填空题（）是一种以能力为本的管理，是人本管理发展的新阶段。
填空题当事人签字或者盖章时间不一致的，以（）签字或者盖章的时间为准。
填空题（）具有强烈的反工会思想。
填空题（）最能体现新古典主义主张的（）思想。
填空题（）是谈判中时间最长、也是最令人头疼的过程。
