判断题从众具有消极意义。
判断题人的最基本、最重要的需要是自我实现的需要。
判断题晕轮效应主要是认知受最新信息影响所致。
判断题态度的改变包括性质和强度的变化。
判断题群体凝集力越高，越有助于组织目标的实现。
