A.工作的价值 B.地区薪酬水平 C.当地生活费用 D.集体谈判能力
单项选择题（）是以货币或非货币形式表现的具有间接性、未来性和灵活性的报酬。
A.奖金 B.福利 C.薪酬 D.假期
单项选择题不属于战略薪酬设计原则的是（）
A.战略相关性原则 B.公平公正原则 C.雇员激励性原则 D.外部竞争性原则
判断题效度的高低表明了选拔测试结果的可靠性程度。
判断题组织所选拔的人才要与工作和组织相匹配。
判断题高效度的测试应该具有高信度，同样，高信度的测试也要具有高效度。
