某一经济变量的单位变动率所引起的就业量的变动率称为就业（）。

填空题劳动力流动包括（）和国际流动。

填空题劳动力人口分为就业人口和（）。

单项选择题工资上升后对劳动力供给的影响可以归结为（）

A.规模效应和收入效应
B.替代效应和收入效应
C.规模效应和替代效应
D.替代效应和平移效应

填空题文体影视界“明星”的收入属于（）工资收入。

填空题实际工资是经过商品价格指数调整后的（）。

填空题一般来说，劳动力在进行流动决策时，遵循着（）的原则从流出地移入流入地。

填空题有两种因素影响劳动力的工作决策，分别称之为（）效应和（）效应。

填空题典型市场经济体制中，厂商的行为目标是（），劳动者的目标是（）。

填空题从劳动需求方面评价劳动投入经济效益有三个基本条件：消费最优化条件、生产最优化条件和（）。

单项选择题属于狭义的劳动力市场概念的是（）

A.劳务市场
B.劳动力价格机制
C.劳动力竞争机制
D.劳动力供求机制

名词解释什么是过度劳动; 过度劳动名词解释定义是什么?

多项选择题对“劳动力需求量的变动”的正确理解有（）

A.工资率上升引起劳动力需求量减少
B.工资率上升引起劳动力需求量增加
C.劳动力需求量变动是在其他条件不变的情况下，仅由工资率的变动引起的
D.劳动力需求量变动表现为在同一条劳动力需求曲线上的移动
E.劳动力需求量变动表现为需求曲线的平行移动

多项选择题在分析考察劳动力需求时，可以从不同的角度进行，在不同的市场条件下，劳动力需求的目标也不一样，不管在何种条件下，劳动力需求的分析框架一般都是先做一些基本的假设，这些基本假设包括（）

A.劳动力市场容量的假设
B.生产技术的假设
C.组织目标的假设
D.市场环境的假设
E.劳动力是否同质的假设

单项选择题行业广且涉及人员多且失业期限较短，这种失业通常是我们所说的（）

A.摩擦性失业
B.结构性失业
C.周期性失业
D.隐形失业

单项选择题判别宏观经济形势好坏的标准之一以及与国民的物质和精神生活具有密切联系的衡量指标是（）

A.就业状况
B.失业状况
C.待业状况
D.就业和失业状况