A.排序法B.工作分类法C.计点法D.因素比较法
单项选择题公司政策属于双因素理论中的（）
A.激励因素B.保健因素C.公平因素D.社交因素
单项选择题对公平感的追求属于薪酬影响因素中的（）
A.企业因素B.职位因素C.员工因素D.环境因素
单项选择题下列选项中不属于企业年金收益确定型模式的优点的是（）
A.收入更稳定B.容易让职工退休C.适合年轻企业D.缴费灵活
单项选择题“基本薪酬低于市场水平”的薪酬决策适应于企业的（）
A.成熟时期B.衰退时期C.初创时期D.成长时期
单项选择题根据海氏职位评价系统，报酬要索确定为技能水平、解决问题能力和（）
A.操作能力B.承担的工作责任C.纠错能力D.接受教育程度
