A、工人工资B、材料费C、劳动保护费D、工具用具费以下哪一项不属于劳务分包合同价款（）。……

单项选择题关于劳动合同，以下哪种说法错误（）。

A、订立劳动合同，必须经双方协商一致才能成立
B、变更劳动合同，必须经双方协商一致才能成立
C、解除劳动合同，必须经双方协商一致才能成立
D、解除劳动合同，可以双方协商一致，也可以由一方当事人提出

单项选择题职工通过合法程序产生的职工代表参与企业管理，属于政治待遇的那种形式（）。

A、机构参与
B、个人参与
C、岗位参与
D、代表参与

单项选择题职工服从人事调配、听从指挥、保守秘密、接受监督属于劳动纪律中的（）。

A、组织纪律
B、岗位纪律
C、职场纪律
D、品行纪律

单项选择题连续订立（）“以完成一定工作任务为期限的劳动合同”，可以订立固定期限劳动合同。

A、一次
B、两次
C、三次
D、四次

单项选择题在劳务分包方施工与资源保障能力评价时，应重点考察申报企业的（）。

A、资质等级
B、履约能力和意愿
C、工程业绩
D、规模

单项选择题劳务分包队伍综合评价时，人员进场安全教育面和考核合格率均应达到（）。

A、100%
B、95%以上
C、90%以上
D、80%以上

单项选择题劳务分包合同监管体系由（）组成。

A、省（市）建设主管部门
B、区县建设主管部门
C、省（市）建设主管部门和区县建设主管部门两级
D、国家建设主管部门和省（市）建设主管部门两级

单项选择题劳务分包队伍综合评价考评时，考评项目“技术交底”属于（）。

A、劳务管理
B、安全管理
C、生产管理
D、质量管理

单项选择题对劳务分包队伍进行综合评价一般实行百分制，考评结果（）以上为优秀。

A、95分（含95分）
B、95分（不含95分）
C、90分（含90分）
D、90分（不含90分）

单项选择题劳务施工队每50人必须配备（）专职安全员（50人以下的按50人计算）。

A、1名
B、2名
C、3名
D、4名

单项选择题劳务作业工人应当按政府规定进行（），考核合格后方可入场施工作业。

A、安全培训
B、普法维权培训
C、安全培训和普法维权培训
D、岗位技能培训

单项选择题劳务作业工人应当（）具备相应工种岗位资格证书。

A、60%
B、80%
C、90%
D、100%

单项选择题劳务作业工人必须与劳务企业签订书面劳动合同，并在（）完成人员备案。

A、建设主管部门
B、总承包单位
C、建设单位
D、劳务单位

单项选择题不属于劳务员在审验劳务队伍资质时资格要求的是（）。

A、施工作业队所在的劳务企业符合建筑施工工程资质要求
B、劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍
C、施工作业队已经完成对进场施工作业人员在建设主管部门备案
D、劳务队伍的管理行为符合国家及地方政府法律法规与政策的要求

单项选择题不属于劳务员在审验劳务队伍资质时业绩要求的是（）。

A、能够信守合同、保证工期、质量、安全
B、能服从项目经理部日常管理
C、能够积极配合政府主管部门和项目经理部妥善处理突发事件
D、施工作业队已经完成对进场施工作业人员在建设主管部门备案