填空题（）是人力资源管理的重要组成部分，其内容主要包括景区员工绩效考核、景区薪酬制度以及景区员工激励机制。
填空题景区市场竞争策略选择包括：低成本战略、差异化战略和（）。
填空题（）是在景区设施设备使用过程中，通过折旧的提取所得到的回收设备价值。
填空题（）是指景区为了确保游客、员工和景区的安全，消除安全问题发生的各种潜在因素，确保景区秩序井然，保持良好运营状态而实施的一系列计划、组织、指挥、协调、控制等管理活动。
填空题景区的设备设施按照其在景区中的作用可分为（）、接待服务设施、娱乐游憩设施。
