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多项选择题

A.人力资源规划者B.战略伙伴C.行政管理专家D.员工激励者E.变革推动者人力资源管理在组织中从“功能性”到“……

人力资源管理在组织中从“功能性”到“战略性”的转变,意味着在组织管理中要扮演()的角色。

A.人力资源规划者
B.战略伙伴
C.行政管理专家
D.员工激励者
E.变革推动者