A.累计工资计划B.计件工资计划C.考评工资计划D.标准工时计划E.差额计件工资计划个人绩效奖励计划包括（）和……

多项选择题360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。

A.上级考评
B.客户考评
C.政府考评
D.同事考评
E.下级考评

多项选择题薪酬制度设计应该遵循六大原则：（）战略原则和合法原则。

A.公平原则
B.竞争原则
C.可控原则
D.激励原则
E.经济原则

多项选择题我国用人单位现在普遍使用的工资制度主要有（）、结构工资和效益工资制度。

A.岗位技能工资制度
B.岗位工资制度
C.考评工资制度
D.等级工资制度
E.计件工资制度

多项选择题根据员工福利的内容可以划分为（）、（）、（）。

A.职能性福利
B.员工法定福利
C.企业自主福利
D.员工服务福利
E.补偿福利

多项选择题（）、（）、（）和近因效应是绩效考核需要注意的几个问题。

A.晕轮效应
B.处罚效应
C.居中趋势
D.成见效应
E.专一趋势