按领导者出差的任务可分为调查研究型、检查考核型、处理问题型、看望慰问型、商务谈判型、参加会议型。 随从工作的特点是：流动性大；时限性强；环境复杂；情况多变；工作要求高。
问答题随从与随从工作的含义是什么？
问答题秘书在受权谈判中如何把握自身的双重角色？
问答题什么是模拟谈判？其意义是什么？
问答题谈判的准备包括哪些内容？
问答题谈判的特点是什么？
