A.是正式而又客观性的评估B.定期评估不能过分频繁C.是培训项目改进的依据D.有助于培训对象学习的改进下列关于……

多项选择题下列关于正式评估叙述正确的是（）。

A.适用于正式场合，结论是高层管理者决策的依据
B.有详细的评估方案、测度工具和评判标准
C.以书面形式表现，评估结论更有说服力
D.无法将评估结论与最初计划比较核对

多项选择题关于决策竞赛培训方式的叙述，正确的是（）。

A.假设需要作出决策的情况要典型、独特
B.参赛者分成若干个小组，由个人来做最终决策
C.比赛要反复进行
D.每个参赛组可以对其他参赛组的决策进行评价

多项选择题决策模拟训练也称解决和处理问题方法训练，其步骤包括（）。

A.确定问题、提出假设
B.收集数据
C.测定方案
D.最优选择
E.测定结果

多项选择题关于轮流任职计划培训方式叙述，正确的是（）。

A.适用于有培养前途的一般员工
B.通过作业轮换方式实施
C.轮换允许管理人员自愿选择职务范围
D.高级职务也允许管理人员自愿担任

多项选择题课程内容的选择有以下几种？（）

A.购买现成教材
B.改编教材
C.自编教材
D.网上搜集