找考题网-背景图

单项选择题

A.全额拨款单位B.差额拨款单位C.自收自支单位D.预算包干单位工资构成中固定部门占70%，活的部分占30%的……

工资构成中固定部门占70%，活的部分占30%的事业单位是（）

A.全额拨款单位
B.差额拨款单位
C.自收自支单位
D.预算包干单位

<上一题目录下一题>

热门试题

单项选择题工作评价体系中要素比较法的优点是（）

A.应用普遍
B.能够直接得到岗位的工资水平
C.无需经常做工资调查
D.成本相对较低

单项选择题职工在规定的探亲假期内的工资标准是（）

A.标准工资
B.标准工资的一半
C.标准工资的80%
D.标准工资的200%

单项选择题在确定合理人工费用时，需要考虑工资市场行情，该原则是（）

A.同工同酬原则
B.市场决定原则
C.社会公平原则
D.按劳分配原则

单项选择题制订并实施计税工资额度的部门是（）

A.劳动部门
B.社保部门
C.工会
D.财税部门

单项选择题国有企业普遍开始实施奖金同经济效益挂钩的年份是（）

A.1978
B.1984
C.1993
D.2000

单项选择题根据边际生产率工资理论，决定工资的是（）

A.效率工资
B.市场均衡工资
C.资本边际生产率
D.劳动边际生产率

单项选择题劳动力需求曲线左移，劳动力供给曲线右移，则均衡工资率（）

A.上升
B.不变
C.下降
D.变化不确定

问答题请简述薪酬调整的内容包括哪些内容。

问答题简述薪酬激励的基本原则。

问答题简述战略性薪酬设计的原则。

问答题简述能力薪酬体系的优点。

问答题简述薪酬成本控制的方法。

问答题简述如何制定有激励作用的薪酬制度。

问答题简述宽带薪酬的优点。

问答题简述影响薪酬等级数量设计的因素。