A、社会B、人才市场C、企业D、工作岗位人力资源评价是指评价员工对（）的有价值的活动。……

单项选择题人力资源规划包括晋升规划、补充规划、（）、配备规划和职业生涯规划。

A、培训开发规划
B、信息规划
C、发展规划
D、控制规划

单项选择题从内容上区分，不属于企业人力资源规划的是（）。

A、战略发展规划
B、组织人事规划
C、制度建设规划
D、企业组织变革规划

单项选择题将分工很细的作业单位合并，由一人负责一道工序改为几个人共同负责几道工序，这样的工作设计措施属于（）。

A、工作丰富化
B、工作满负荷
C、横向扩大工作
D、纵向扩大工作

单项选择题（）不属于企业人力资源管理费用的范围。

A、企业工资项目
B、企业职工福利费
C、职业住房基金
D、企业办公用品的费用

单项选择题在人力资源管理成本核算中，人力资源的（）是两个最基本的概念。

A、原始成本与重置成本
B、直接成本和间接成本
C、可控制成本与不可控制成本
D、实际成本与标准成本