①职位名称分析。 ②工作内容分析:工作任务,工作责任与权限,工作关系,工作量。 ③工作环境分析:工作的自然环境,工作的安全环境,工作的组织形式,社会环境。 ④工作任职者的必备条件:身体素质要求,知识要求,工作经验要求,机能要求,个性特征要求。
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