A.岗位扩大化 B.团队化工作方式 C.弹性岗位设置
多项选择题岗位设置的原则主要有（）
A.有效管理幅度原则 B.能级原则 C.岗位间关系协调原则 D.最低岗位数量原则 E.有效配合原则
多项选择题常用的岗位调查方法有（）
A.业务流程 B.技术水平 C.客户需求 D.竞争对手的做法
多项选择题岗位的组成要素包括（）
A.工作B.岗位主持人C.岗位职责与职权D.环境E.激励和约束机制
多项选择题按照业务流程实现的功能的不同，可将业务流程划分为（）
A.战略流程 B.经营流程 C.保障流程
多项选择题从系统与全局的角度，依据价值链的观点及过程结构，业务流程可以分为（）
A.核心流程 B.支持流程 C.业务网络流程 D.管理流程
