A、权责关系、调查研究、赢得支持、执行流程B、权责关系、调查研究、赢得支持、发展目标C、调查研究、发展目标、执……

单项选择题专业技术人员对于执行过程规范管理，存在一些认识上的误区，主要有（）？

A、欲速则不达
B、认为“简单”会带来更大麻烦
C、认为“灵活”是规范的天敌，“例外”是流程的杀手
D、认为“过程轻于结果”

单项选择题专业技术人员为民服务的实现途径不包括？（）

A、努力践行党的宗旨
B、坚持群众路线
C、提高服务人民的能力
D、充分发挥自己手中的权利

单项选择题（）是衡量一个专业技术人员有没有真本领的试金石。

A、是否坚持和发扬党的创新精神
B、是否实现组织持续盈利
C、观念创新服务力能不能上水平、人民群众能不能得实惠
D、是否敢于创新、勇于创新

单项选择题以下哪项不利于专业技术人员克服人际交往中的羞怯心理？（）

A、培养自己的自信心，看到自己的长处
B、努力丰富自身的涵养
C、要积极主动地与人交往
D、减少出门的机会

单项选择题权责对等原则的内涵包括几个方面，不包括（）

A、被管理者拥有的权力与其承担的责任应该对等。
B、向管理者授权是为其履行职责所提供的必要条件。
C、正确地选人、用人。
D、严格监督检查

单项选择题创新型组织的文化以创新导向为核心，下列哪项不正确？（）

A、鼓励多样思路
B、减少组织监控
C、鼓励承担风险
D、不容忍群体冲突

单项选择题执行力包含完成任务的意愿、完成任务的能力（）

A、完成任务的程序
B、完成任务的过程
C、完成任务的目标
D、完成任务的方法

单项选择题制度的特点不包括以下哪个？（）

A、指导性和约束性
B、鞭策性和激励性
C、平等性和随意性
D、规范性和程序性

单项选择题从指标形式的角度来看，“人均利润”属于？（）

A、指数
B、评分等级
C、绝对值
D、名次排序

单项选择题（）是程序管理非常的一个工具

A、势能
B、杠杆
C、桥梁
D、沟通

单项选择题组织涣散是（）管理形态的表现？

A、放任型
B、贯彻性
C、官僚型
D、专制型

单项选择题下列哪些属于分析能力的培养方法（）①调查研究②运用理论③全面分析④时时留心

A、①②③
B、②③④
C、①③④
D、①②③④

单项选择题执行的主要执行技巧不包括（）

A、联线
B、杠杆
C、桥梁
D、态度

多项选择题以下哪些对思维定势的表述是正确的（）

A、所有的思维定势必须突破
B、思维定势必须舍弃
C、创新就要突破思维定势
D、思维定势可以节省精力、提高效率

多项选择题人类社会意识可分为（）

A、家庭意识
B、公共意识
C、职业意识
D、文化意识