A、劳工运动B、集体协商C、产业运动D、三方机制经过长期艰苦的探索，国外发达市场经济国家普遍将（）作为调整劳动……

单项选择题工会代表职工一方以用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度称为（）。

A、集体协商制度
B、集体合同制度
C、劳动合同制度
D、厂务公开制度

多项选择题任职资格的评价是人岗匹配最关键的一步，对于成果的评价方法，一般采用（）等方法。

A、鉴定
B、产品
C、第三方证词
D、绩效成绩
E、工作报告

多项选择题任职资格标准的主要内容包括（）。

A、综合能力
B、知识
C、技能
D、经验与成果
E、工作态度

多项选择题人员素质评估的特点是（）。

A、心理测量
B、间接测量
C、抽样测量
D、直接测量
E、相对测量

多项选择题评估用人单位的经济性裁员方案应从哪些方面入手（）。

A、经济性裁员的合理性
B、经济性裁员的合法性
C、经济性裁员是否值得由单个预先辞退替代
D、经济性裁员对本用人单位的影响
E、经济性裁员对劳动力市场的影响