①利益整合原则； ②机会均等原则； ③协作进行原则； ④时间梯度原则； ⑤发展创新原则； ⑥全面评价原则。
问答题简述组织职业生涯管理的目标。
问答题简述组织职业生涯管理的概念。
问答题如何建立合理的考核奖励机制？
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