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单项选择题

A.一致性B.合理性C.合法性D.准确性对员工行为的强化,必须以事实为依据,以制度为准绳,不被假象所迷惑,更不……

对员工行为的强化,必须以事实为依据,以制度为准绳,不被假象所迷惑,更不能以个人的好恶来评价一个员工的行为。这是员工行为强化的()。

A.一致性
B.合理性
C.合法性
D.准确性