A.内容效度B.复本效度C.效标效度D.构思效度
单项选择题招聘策略侧重外部招聘,倾向于在所有层次上用有经验的人,特别注意那些有工程研究和市场开发背景的人的组织,一般实行的是()
A.防御者战略B.低成本战略C.分析型战略D.探索者战略
单项选择题基于胜任素质的招聘甄选操作体系中的核心工具是()
A.背景调查B.招聘申请书C.冰山模型D.行为面试
单项选择题某公司目前的人力资源是2000人,计划平均每年以5%的速度发展,计划人力资源发展企业发展的百分比差异是3%,两年后所需要的人力资源约为()
A.1386人B.1573人C.2080人D.3014人
单项选择题重视校园招聘和内部人员调整,普遍实行定时工制的国家是()
A.德国B.日本C.英国D.中国
判断题S社会型人对人不感兴趣。