A.对参加面试的单位做一个更为详细全面的了解。要尽量具体,包括其企业的过去和未来,性质和发展计划,文化和发展口号等等。 B.面试的时间要把握。要确认面试的具体地址和时间,并根据自己离面试地点的远近合理安排出发时间。去早和去晚都意味着我们的时间观念不够强烈。 C.要给自己鼓劲,树立胜利的信心。 D.以上说法都正确。
单项选择题选定目标并具体落实目标从而实现目标的能力叫做()
A.自信力 B.执行力 C.耐挫力 D.自制力
单项选择题毕业生就业享有诸多就业权益,但在就业过程中往往会出现一些损害毕业生权益的行为。这就要求毕业生在求职过程中一定要提高警惕,擦亮眼睛,防止被骗。下列做法中,你认为错误的做法是()
A.找工作时,一定要了解清楚所求职单位的真实背景和性质。 B.投简历前,可以通过网络、自己的朋友、工商部门、学校就业指导中心等各种关系核实单位的真实性。 C.对自己的一些个人信息做好必要的保护,尤其是在网络上。 D.国家明令禁止在招聘过程中以任何名义收取费用,但可以向应聘者收取适当的培训费。毕业生应该对要求缴纳培训费以外的费用的用人单位提高警惕。
单项选择题一只迷茫的小骆驼问妈妈:“妈妈妈妈,为什么我们的睫毛那么地长?”骆驼妈妈说:“当风沙来的时候,长长的睫毛可以让我们在风暴中都能看得到方向。”小骆驼又问:“妈妈妈妈,为什么我们的背那么驼,丑死了!”骆驼妈妈说:“这个叫驼峰,可以帮我们储存大量的水和养分,让我们能在沙漠里耐受十几天的无水无食条件。”小骆驼又问:“妈妈妈妈,为什么我们的脚掌那么厚?”骆驼妈妈说:“那可以让我们重重的身子不至于陷在软软的沙子里,便于长途跋涉埃”。小骆驼终于明白了:“原来我们这么有用啊!”这个故事说明了什么,表述最为准确的是()
A.对自我认识不够是个人丧失自信的原因。 B.自由充分挖掘自己的潜能,才能够增强自信心。 C.自信应该是每个人都具备的素质,正确认识自己的潜能,天生我才必有用。 D.只有找到一个发挥的舞台,才能树立自信心。
单项选择题为了吸引应届大学毕业生到西部地区、到基层和艰苦地区建功立业,国家正在大力实施“大学生志愿服务西部计划”。关于这个计划,以下说法正确的是()
A.从高校毕业生中招募志愿者,到西部贫困县的乡镇一级教育、卫生、农技、扶贫等单位服务1—2年,服务期间不计算工龄。 B.志愿者服务期满后,鼓励其扎根基层或自主择业。 C.服务期满一年考核合格,报考研究生的,总分加20分。 D.服务期满一年考核合格,不以应届毕业生身份报考国家机关公务员,但报考中央国家机关和东、中部地区公务员的,同等条件下优先录取,报考西部地区公务员的,笔试总分加5分。
单项选择题()是毕业生和用人单位在签订劳动合同前,双方确定就业意向和权益的依据,由江苏省教育厅统一印制,一式四联,其具有民事合同的性质及相应的法律责任与权利,但又不等同于劳动合同。
A.毕业生就业报到证 B.毕业生就业推荐表 C.毕业生就业协议书 D.户口迁移证
单项选择题现在大学毕业生就业制度主要为以市场导向、政府调控、学校推荐、()的就业模式
A.按计划分配 B.统包统分 C.包当干部 D.毕业生与用人单位双向选择
单项选择题毕业生就业推荐表(或就业协议书)不慎遗失后,在所有手续齐全的情况下学校代为补办的周期为()
A.两周 B.一周 C.三周 D.一个月
单项选择题首次派遣后,学校集中办理就业报到证的周期一般为()
A.一周 B.二周 C.三周 D.一个月
单项选择题就业信息在大学生求职过程中有着举足轻重的作用,它贯穿于职业决策的始末。因此在择业前,要做好收集就业信息的准备,就业信息主要包括()
A.就业政策 B.就业方法 C.供求信息 D.以上都是
单项选择题面对海量的求职信息,为了提高对有效信息的命中率,应遵循什么样的原则呢?下列说法错误的是()
A.发挥优势和学以致用的原则。即在筛选求职信息时,要尽量做到发挥所长,学以致用。这样可以发挥优势,避免人才资源的浪费。 B.面对现实、理论联系实际的原则。在使用求职信息时,无论个人的愿望如何美好,在实际操作时则要面对现实。 C.晚做抉择原则。信息无穷无尽,无比丰富,为了等待合适的机会,应该晚做决策,等待良机。 D.善于开拓原则。即将那些价值潜在的信息,深入思考,加以引证,充分利用。正如人们常说的那样,信息的价值“会用则有,不会用则无”。
单项选择题职业能力的提高需要通过哪些途径() ①培养实践意识 ②参加活动课程 ③参与职业实践 ④研究职业能力理论
A.①②③B.①②④C.①③④D.②③④
单项选择题()由江苏省教育厅毕业生就业指导中心签发,是毕业生就业时到用人单位报到及报到后办理各类保险的重要材料;同时是办理户口的迁移和档案转移的重要凭证,其一式两联蓝联和白联,毕业生持蓝联报到,白联存放本人档案中作为普通大中专院校毕业生身份的证明。
单项选择题在国企工作的Cindy遭遇到一个将实习经验当作一切的功利型实习生小周。实习半年中,小周的表现说不上好坏,只是像“算盘珠子”似的,拨一下动一下。实习期满后,小周拿出一张实习鉴定表让Cindy填写,并一口一个“姐姐”地催促Cindy尽量写得“漂亮一点”。Cindy委婉地告诉小周,实习鉴定表是真实反映实习表现的唯一凭证,希望小周能够真实对待过往的实习表现。没想到,小周的脸色骤变,等到Cindy填完表格,没说一句“再见”就离开了办公室。从材料上看,小周同学在实习过程中犯了什么错误()
A.作为实习生,在工作中遇到困难应及时向别人求助,摆脱自尊的羁绊,多和同事交流沟通,才能在实习中迅速提高自己的工作能力。 B.实习生要对自我进行正确定位,并且增强对周边环境的适应能力,毕竟在真实的职场中,到处充满竞争。 C.实习生要摆正自己的实习动机,不应把实习经验只看作是简历上的重要一笔,而忽略实习真正的目的是为了锻炼自身能力、帮助自己更好地适应工作。 D.在工作中,没有人会主动把知识塞给你。作为实习生,就算实在没有事做,可以观察其他实习生或者老师如何处理具体问题,也会有许多收获,并主动争取工作经验,这个过程也是对自身自信与胆量的考验。
单项选择题个人简历是自己生活、学习、工作、经历、成绩单概括集锦,一份优秀的简历会成为大学生成功求职择业的助推器。下列有关简历的说法正确的是()
A.简历要尽量详细的描述自己。对于一些重要的的实习经验要尽可能详尽的描述,篇幅越长越好。 B.简历要有明确的求职意向,要表明自己的特长、兴趣爱好等。 C.简历中语言表达要有深度,尽量用一些生僻的词汇或者网络语言,甚至可以用文言文来突出自己简历的个性。 D.简历对自己找工作不是很重要,所以不必花太多心思在简历的制作上,必要时可以制作一份公用的简历,遇到那家单位都可以投递同一份简历。
单项选择题面试问题分析之:“为什么选择我们公司?”面试官可以通过这个问题了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度,因此回答起来必须要考虑到面试官的心理。则下列说法正确的是()
A.对于这个问题,你可以回答是因为这个职位较高的待遇吸引了你。这样会给面试官一个比较“实在“的印象。 B.可以海阔天空的谈一些你的理想,并表明这个公司只是自己走向社会的过渡,因为自己的确是个人才。 C.应该针对这个具体的职位,以及具体的社会关联来回答这个问题。如可以表示十分看重该公司所在的行业以及这项工作适合自己,对自己做好这项工作充满信心。 D.以上说法都正确。