A、发现 B、积累 C、创造 D、实践
单项选择题在运用胜任特征进行人力资源管理时,首先要确定什么是()所必需的胜任特征
A、工作岗位 B、环境岗位 C、目标岗位 D、个人岗位
多项选择题时间管理的方法有哪几个方法?()
A、时间“四象限”法 B、帕累托原理 C、莫法特休息法 D、番茄工作法
多项选择题专业技术人员如何进行有效的压力面对?()
A、及时的自我反省 B、有效的时间管理 C、积极寻求支持 D、提高自我抗压力
单项选择题下列哪项不属于委员会结构的缺点?()
A、责任分散 B、集思广益 C、妥协折中 D、议而不决
多项选择题根据能力素质的不同适用范围,胜任特征模型共分哪几个层次()
A、组织核心能力素质 B、岗位族综合能力素 C、关键典型岗位专业能力素质 D、跑关系能力