A.基本工资B.短期激励C.其他按月标准支付的津贴/补贴D.其他按月标准支付的福利项目
多项选择题病假期间薪酬计算正确的描述是()
A.在国家规定的医疗期内,基本工资100%支付B.在国家规定的医疗期内,取消短期激励、其他按月标准支付的津贴/补贴及福利项目C.医疗期内,工资支付总额不得低于当地最低工资标准的80%D.超过国家规定医疗期,员工不能从事原工作也不能从事单位另行安排的工作的,单位应当与员工解除劳动合同E.超过国家规定医疗期,员工不能从事工作的,可按最低工资标准发放工资
多项选择题工伤假期间享受哪些工资项目?()
多项选择题迟到、早退期间,不发放哪些工资项目?()
多项选择题旷工期间,不发放哪些工资项目?()
多项选择题福利划分为()两类。
A.法定福利B.社会福利C.补充福利D.公司福利
多项选择题当月单位已申报社保缴费,但员工应发工资扣除应扣款项后不够扣缴个人部分的,如何处理?()
A.如员工已离职可通过法律途径向员工追回B.如员工在职从次月工资中扣回C.如员工已离职则不用追回D.如员工已离职由人力资源部操作人员垫付
多项选择题若需申请新增除制度规定的法定福利的,需要如何审批?()
A.报上级单位审核B.报上级单位审批C.报控股审批D.报控股人力资源部审批
多项选择题以下属于公司福利的是?()
A.长期服务奖B.商业保险C.员工体检D.结婚礼金/丧事慰问金E.生育(住院)慰问
多项选择题公司为员工和员工的哪些亲属中的两人购买商业保险()
A.员工父母B.员工配偶父母C.配偶D.子女E.祖父母
多项选择题以下关于结婚礼金描述正确的是()
A.员工试用期内可享受结婚礼金B.在华润水泥任职期间内,员工仅享受一次结婚礼金C.结婚礼金领取有效期限在领证后半年内D.通过财务报账流程领取礼金E.在工资内发放结婚礼金
多项选择题员工的哪些亲属去世,可享受丧事慰问金?()
A.父母B.祖父母C.配偶D.配偶父母E.子女
多项选择题以下关于福利标准描述正确的是()
A.结婚礼金500元/人B.员工亲属去世,丧事慰问金300元/人C.员工死亡,直系亲属可享受丧事慰问金2000元D.生日福利不超过300元/人E.住院慰问不超500元
多项选择题关于退休离岗慰问描述正确的是()
A.员工享受现金慰问不超过1000元/人B.员工享受礼品慰问不超过1000元/人C.单位为某个离岗员工购买礼品以及组织离岗座谈会合计标准不超1000元D.离岗慰问费用在职工活动经费或工会经费中列支
多项选择题以下哪些为可探亲报销的地点?()
A.宁夏B.香港C.澳门D.北京E.新疆
多项选择题以下哪些为探亲路费报销的条件?()
A.在华润水泥工作满一年B.员工工作地与配偶或子女居住地不在一个城市C.员工为内地正式在岗员工D.员工工作地与配偶父母或父母居住地不在一个城市