也称工资集体协商,它是由雇主代表组织的一方同工资劳动者代表组织的一方,就劳动者的年度工资增长水平及其他工资福利问题进行平等协商、谈判,最后达成一致意见,并将一致意见签订为专门条款列入集体合同,作为约定期限内签约双方处理工资分配的行为准则。
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判断题2013年集团公司职工收入目标是保持人均年收入不降低。
判断题全年原煤产量同比增加300万吨以上,仅用两年时间再次实现千万吨跨越。