填空题职业——人匹配论分为（）和（）两种类型。
填空题职业动机理论的第一步是（）
填空题当兴趣直接指向与职业有关的活动时，就称之为（）
填空题佛将这一期望理论用来解释个人的职业选择行为，具体化为（）理论。
填空题按照职业的社会地位和社会对职业的价值取向所作的职业的等级牌位被称为（）
