单项选择题

A.初级B.中高级C.专业技术D.短期外派情景模拟技术是指将候选人置于某种模拟或者现实的工作情景中，通过对候选……

情景模拟技术是指将候选人置于某种模拟或者现实的工作情景中，通过对候选人的观察来进行评价的一种方法，其评价结果通常具有较好的预测性。常用的有：无领导小组讨论、公文筐、工作样本、演讲、商业游戏等。该方法对候选人和评价者的要求都比较高，成本也较高，一般用于（）岗位的选拔。

A.初级
B.中高级
C.专业技术
D.短期外派

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单项选择题外派人员甄选的正式标准设计中，组织方面的影响因素不包括（）。

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单项选择题到海外企业实习、海外参观交流、海外短期外派学习等，均是有效培养（）的途径。

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B.全球化视野
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