①进入工作记忆中的线索信息的数量和质量。 ②对每一个决策活动的可利用的时间长充。 ③注意资源。 ④知识的数量和质量。 ⑤从长时记忆中提取相关信息的能力。 ⑥工作记忆的能力限制。这些影响因素和认知局限提醒我们,可以退而求其次,作出一个次优决策。
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问答题影响人操作可靠性的因素。
问答题作中对人造成压力的原因通常有哪四个方面。
问答题为差错产生的背景因素。
问答题按照系统开发的阶段,人为差错可分为哪六类。
问答题补偿显示的效果不如尾随显示有哪两个原因。
问答题与互联网(信息高速公路)有关的工程心理学研究内容有哪些?
问答题人机匹配应符合的原则。
问答题人在人机系统中的作用。
问答题人机系统的分类。
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