A、职级B、职等C、职系D、职类工作性质相同，且工作繁简难易程度、责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十分……

单项选择题有关人力资源管理的发展阶段，没有（）

A.五阶段论
B.四阶段论
C.三阶段论
D.二阶段论

单项选择题为保障劳动者尤其是从事简单劳动的员工个人及其家庭的基本生存，我国于1993年11月颁布实施了（）

A.《企业最低工资规定》
B.《劳动法》
C.《失业保障条例》
D.《劳动保障条例》

单项选择题津贴分配的唯一依据是（）

A.有效劳动时间
B.劳动所处的环境和条件的优劣
C.劳动者的技术业务水平
D.劳动者的劳动成果

单项选择题一时期内员工得到的货币工资，用于交换商品和服务的量要等于或者大于前一时期内得到的货币工资用于购买商品和服务的量，这就是人员报酬所应遵循的（）

A.成本补偿原则
B.效率优先和兼顾公平原则
C.短期利益和长期利益原则
D.货币工资与实际工资相符原则

单项选择题（）与组织目标有关。

A.效率
B.效果
C.能力
D.职能