判断题人际关系理论认为非正式组织可以满足正式组织所不能满足的人际交往需要。
判断题“松散结合系统”理论是由科恩、韦克等人在20世纪70年代等人提出的。
判断题人际关系理论通常只重视人的问题，却忽视了组织的问题。
判断题古典管理理论过于强调外部控制手段的重要性，而忽视了员工的生理和心理需要。
多项选择题“松散结合系统”理论认为（）。
A.教育组织的目标不是具体明确的 B.教育组织所运用的技术是不清楚的 C.教育组织呈现出一种“流动式参与”的特点 D.教育组织决策过程是复杂的
