按管理层次划分，管理者可以分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。()-找考题网

判断题强调管理者个人的作用，认为管理就是领导。()

判断题管理系统是指由相互联系、相互作用的若干要素和子系统，按照管理的整体功能和目标结合而成的有机整体。()

判断题人员是管理对象中的核心要素，所有管理要素都是以人为中心存在和发挥作用的。()

判断题强调管理的核心环节，认为管理就是决策。()

判断题由于管理广泛适用于社会的一切领域，因此，管理具有普遍性。()

判断题管理在社会化大生产条件下得到强化和发展。()

判断题政令的推动是由社会规律决定的。()

判断题按存在于社会组织的内外范围划分，管理环境可以分为内部环境和外部环境。()

判断题管理者的素质是指管理者的与管理相关的内在基本属性和质量。()

判断题管理者的素质是形成管理水平与能力的基础，是做好管理工作、取得管理功效的极为重要的主观条件。()

判断题概念技能的高低，成为衡量一个高层管理者素质高低的最重要的尺度。()

判断题按管理工作的性质与领域划分，管理者可以分为综合管理者、职能管理者。()

判断题强调对人的管理，认为管理就是通过其他人把事办妥。()

判断题按职权关系的性质划分，管理者可以分为直线管理者、参谋人员。()

判断题发热会使绝缘材料的绝缘性能降低，但不会影响金属材料的机械强度。()