判断题管理人员的工作主要是从事资源协调和管理，没有必要掌握具体的业务知识。
判断题采用外部来源选聘管理人员，有利于鼓舞士气，调动组织成员的积极性。
单项选择题在管理人员选聘过程中，为防止“彼德现象”发生，通常采用的方法之一是（）
A.临时职务 B.职务轮换 C.委以助手职务 D.角色扮演
单项选择题将考评问题分级分类列表，发放给被调查者并要求填好后送回，由考评小组进行数据综合的考评测验方法是（）。
A.专家评估法 B.排队法 C.目标考评法 D.问卷法
单项选择题考评管理人员的协作精神主要通过向（）获取信息。
A.关系部门B.上级部门C.下属部门D.主要领导
