A.工作满意度B.对项目、培训的看法C.对个别同事、领导的意见D.工作中遇到的问题E.通勤时间
多项选择题组织发展是增进组织效力和员工主观幸福感的变革方法合集,以下可以促进组织变革的方法有()
A.敏感性训练B.团队建设C.肯定式探询D.否定式探询
多项选择题实施计划性变革,实现组织发展干预包括哪些内容()
A.目标管理B.工作生活品质计划(QWL计划)C.团队建设D.调查反馈
多项选择题格雷尔认为组织变革过程中权利分配情况有下列哪三种()
A.单方面行动的权利B.权利分享C.权力下放D.权利回收
多项选择题下列哪些属于获得性印象管理()
A.小兰在平日里多次对领导的衣着都进行称赞B.小红在任务中做错时向领导和同事道歉C.小新觉得不能按时完成任务,于是恳求经理延后任务期限D.经理告诫下属如果不按时完成任务,就会被扣工资
多项选择题下列不属于获得性印象管理的是()
A.观点一致B.道歉C.置身事外D.夸大