A.公司级B.高级C.省公司级D.地市公司级E.初级兼职培训师实行评聘分开的管理模式，按照哪三个级别聘用？（）……

多项选择题兼职培训师认证考核分为哪两部分？（）

A.知识考试
B.语言考试
C.表达能力考试
D.授课技能考核
E.业务水平考试

多项选择题兼职培训师的基本条件？（）

A.具有良好的道德修养及较高的理论水平
B.具有所从事专业扎实的理论基础和丰富的实践经验
C.具有较好语言表达能力
D.具有一定的计算机应用能力
E.具有较强学习能力，创新意识强，知识更新快

多项选择题各级专业职能部门在兼职培训师管理工作中主要职责是（）？

A.负责推荐本专业范围内符合条件的优秀员工参加兼职培训师选拔认证
B.协助做好兼职培训师考核管理
C.负责进行兼职培训师考核管理
D.为兼职培训师承担培训教学、项目开发及资源建设等任务提供便利条件
E.负责开展高级兼职培训师的培训和认证工作

多项选择题各级单位人力资源部门在兼职培训管理工作的主要职责是（）？

A.负责贯彻落实公司兼职培训师队伍建设的相关规定
B.负责国家电网单位兼职培训师的选聘与管理
C.负责兼职培训师的选聘与管理
D.负责建立和维护国家电网单位兼职培训师信息库
E.负责建立和维护兼职培训师信息库

多项选择题国网人资部在兼职培训师管理工作的主要职责是（）？

A.负责制定公司兼职培训师队伍建设与管理相关制度
B.负责公司级兼职培训师选聘与管理
C.负责兼职培训师选聘与管理
D.负责组织建立公司兼职培训师信息库
E.负责指导、监督、检查、考核公司各单位兼职培训师队伍建设工作