A.切实代表劳动者的利益B.平稳雇主的经济实力C.联合起来与资方进行集体谈判D.代表职工参与企业管理西方国家工……

单项选择题标志我国基本养老保险制度改革开始了历史性跨越的是（）。

A.1995年3月国务院发布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》
B.1995年3月国务院发布的《关于深化企业职工养老保险制度度改革的通知》
C.1997年7月国务院发布的《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》
D.1997年7月国务院发布的《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》

单项选择题对基本养老金进行适当调整的比例是每年根据社会平均货币工资增长指数的（）。

A.10%-15%
B.30%左右
C.20%-30%
D.40%-80%

单项选择题下列不符合劳动安全标准的是（）。

A.物体摆放整齐、稳固
B.电气设备需作绝缘试验
C.戴着一般眼镜从事电焊操作
D.工作场所的通道畅通

单项选择题百分考核计件工资即（）。

A.产值单价计件工资
B.最终产品计件工资
C.经济责任承包计件工资
D.包工工资

单项选择题计件工资收入以产品质量好坏为主要计算依据的工资形式为（）。

A.包工工资
B.联质计件工资
C.提成工资
D.产值单价计件工资

单项选择题津贴在员工工资总额中的比重（）。

A.可以较高
B.可以在奖金之上
C.可以在基本工资之上
D.应在基本工资和奖金的份额之下

单项选择题运用环境条件来制约人的动机，以此来强化或消弱各种行为，进而提高工作意愿的激励措施是（）。

A.正激励
B.负激励
C.内激励
D.外激励

单项选择题一个月、一个季度或半年一次的考核是（）。

A.长期考核
B.定期考核
C.不定期考核
D.日常考核

单项选择题就人员培训的内容而言的原则是（）。

A.按需施教原则
B.学用一致原则
C.理论联系实际原则
D.加强职业道德培训教育原则

单项选择题劳动分工与协作的依据是（）。

A.企业生产过程的连续性
B.企业生产时间的平行性
C.企业的生产技术特点
D.企业生产过程的协调性

单项选择题在人员甄选活动中，更现代的测试是（）。

A.笔试
B.实际操作
C.人员素质测验
D.深入面试

问答题试论劳动定额的意义。

问答题什么是多层次的养老保险体系？

问答题简述员工福利的目标存在哪些共通的内容。

问答题为什么必须对人力资源规划进行审核和评估？