判断题五项修炼是创建学习型组织的有效方法。
判断题企业短命现象的主要原因来自于企业环境的变化。
判断题学习型组织理论是由彼德？圣吉教授提出的。
判断题企业内部责任中心的划分具有一定的灵活性。
判断题企业组织内各责任中心的划分应与其所负责任的大小和拥有的权限范围相对应。
