判断题如果工作岗位在地理上较为分散,该主管所能领导的直属部下数量就要减少。()
判断题下属要执行的计划本身制定的越不完备,主管对下属的有效管理幅度就越小。()
判断题上级为下级制定的计划越完备,则集权化倾向越明显。()
判断题信息手段越先进,配备越完善,主管人员的管理幅度就越大。()
判断题1“理解,执行;不理解,执行中理解”,这是在管理活动中具有分权化倾向的管理者的表述。()
判断题“三个和尚没水吃”的典故,反应了要素组合的低效方式,使得整体的力量反而削减。()
判断题参谋人员只能具有命令权限而不能具有职能权限。()
判断题规模越小的企业其管理幅度也就越小。()
判断题考察一个组织的分权程度,关键看决策或命令权下放或保留程度。()
判断题分工是社会化大生产的要求,所以分工越细,效率就越高。()
判断题事业部制实际上是一种集权制组织结构。()
判断题参谋人员的职责不仅仅是建议,在很多场合还具有指挥与协调的作用。()
判断题非正式组织的存在对正式组织的发展不利。()
判断题事事有人做是组织设计中应遵循的一条原则。()
判断题组织就是两个或两个以上人组合成的人群集合体。()