A.个人需求B.组织整体需求C.市场需求D.任务需求培训需求分析系统主要从（）进行分析……

单项选择题按照强化理论的观点，当参训人员对培训内容产生懈怠，应当实施（）

A.正强化
B.负强化
C.体罚
D.不理会

单项选择题导向培训的评估阶段不包括哪个层次（）

A.学习层次
B.反应层次
C.绩效层次
D.参与层次

单项选择题人员层面的需求分析指明确（）与员工实际工作表现的差距

A.企业标准和要求
B.工作标准和要求
C.职位要求与标准
D.市场要求与标准

单项选择题培训与开发是一个系统化过程，受到多因素影响，其中组织因素不包括（）

A.技术因素
B.员工素质
C.组织战略
D.组织结构

单项选择题E—Learing 在组织内部主要有四个不同领域的应用，第一阶段重点推广（）和（）应用。

A.全局型；项目型
B.项目型；外延型
C.部门型；全局型
D.项目型；部门型