A.监督和指导方式的改变能促使工人改变工作态度并增加产量B.影响生产力的重要因素是工作中发展起来的人际关系而不……

单项选择题霍桑试验中，发现影响生产力的重要因素是工作中发展起来的人际关系而不是待遇和工作环境的是哪个阶段？（）

A.工作场所照明试验
B.继电器装配室实试验
C.大规模访谈
D.接线板接线工作室试验

多项选择题韦伯提出的理想的行政组织体系在哪些方面优于其他组织形式？（）

A.精确性
B.稳定性
C.纪律性
D.可靠性

单项选择题以下关于韦伯提出的官僚组织的特点错误的是：（）。

A.存在明确的分工
B.按等级原则对各种公职或职位进行法定安排
C.经过推荐选拔员工，根据职务的要求任用
D.组织中的管理者不是该组织的所有者，只是其中的工作人员

多项选择题下面属于组织管理理论的代表人物的是：（）。

A.泰罗
B.法约尔
C.韦伯
D.巴纳德

单项选择题预测未来并制定行动方案，建立企业的物质结构和社会结构，是企业人员发挥作用，使企业中的所有活动和努力统一和谐，保证企业中的一切活动符合所制定的计划和下达的命令分别对应于法约尔提出的什么管理活动？（）

A.计划，组织，领导，协调，控制
B.计划，组织，领导，指挥，控制
C.计划，组织，指挥，协调，控制
D.计划，组织，领导，激励，控制

多项选择题下面哪些与泰罗同时代的人也为科学管理做出了贡献？（）

A.吉尔布雷斯夫妇
B.巴纳德
C.法约尔
D.甘特

多项选择题下面哪些是泰罗做过的有名的试验？（）

A.搬运生铁块试验
B.铁锹试验
C.工作场所照明试验
D.继电器装配室试验

单项选择题泰罗的科学管理理论的根本目的是：（）。

A.提高工人的工作积极性
B.提高工人的收入
C.提高工人的生产率
D.维护雇主的利益

多项选择题以下关于管理实践、管理思想和管理理论三者之间关系的描述正确的是：（）。

A.管理实践是管理思想的根基，管理思想来自管理管理实践经验
B.理理论是管理思想的基础，管理思想是管理理论的升华
C.管理思想是管理理论的基础，管理理论是鼓励思想的升华
D.管理理论对管理实践具有指导意义，同时又要经受管理实践的检验

多项选择题李军是一家企业的总经理，他通过接触下属或利用个人关系网了解到公司面临的潜在的机会和威胁，然后把这些信息传递给各分管副总及主要部门负责人，并向董事和股东说明公司的战略方向。在此过程中，李军扮演了以下哪些角色？（）

A.信息角色
B.监督者
C.传播者
D.发言人

多项选择题管理者所扮演的决策角色包括以下哪些具体角色？（）

A.企业家
B.冲突管理者
C.资源分配者
D.谈判者

单项选择题管理者采取有效的方法激发士气，调动员工的积极性，以确保组织目标的实现。这时，管理者扮演的是什么角色？（）

A.代表人
B.联络者
C.领导者
D.发言人

单项选择题在一所医院里，各科的主任、医院院长和医疗组长分别属于哪个层次的管理者：（）。

A.中层、基层、高层
B.中层、高层、基层
C.高层、中层、基层
D.基层、高层、中层

单项选择题在一个组织中，注重日常管理事务的是哪个层次的管理者：（）。

A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.一般管理者

多项选择题关于管理学的特点，以下说法正确的是：（）。

A.管理学是一门不精确的科学
B.管理学是一门实践性很强的应用科学
C.管理学是一门综合性科学
D.管理学是一门发展中的科学