A.企业发展到一定程度后,就应该把股权和经营权分离B.根据企业发展战略规划的需要建立现代企业的用人机制C.家族式企业用人只能遵循一个标准,不可以有两个标准D.以上说法都正确
单项选择题“内外有别”往往会造成企业在用人问题上存在双重标准,这样会导致一系列严重的后果()。
A.使企业内部人际关系复杂化B.外部的优秀人才被排斥,从而纷纷辞职C.企业在沟通和协调上的成本会相应提高D.以上说法都正确
判断题家族式企业的排他性文化往往把优秀人才、外部资金、高新技术、高价值的市场信息等全部拒之门外。
判断题传统的家族式企业是由家族长来控制大权,关键的岗位基本都是由家族成员来担当的,外来人员只能处于非重要的岗位。
判断题传统化的企业需要拥有清晰和健康的愿景、明确的公司使命以及清晰的企业文化。
判断题成功的企业必须以流程为核心、以战略为导向,构建严谨而合理的组织结构。