A.绩效计划B.绩效辅导C.绩效监控D.绩效考评
单项选择题改善员工的工作绩效并最终提升组织的整体绩效是()的根本目的。
A.绩效考评B.绩效管理C.绩效改进D.绩效沟通
单项选择题绩效的变动性决定了绩效具有()
A.多因性B.多维性C.灵活性D.时限性
单项选择题个体的绩效往往是体现在多个方面的,工作结果和工作行为都属于绩效的范围,对个体的绩效必须要从多方面进行考察,这体现了绩效的()
A.多因性B.多维性C.变动性D.时限性
单项选择题绩效是人们实际做的、一套与组织目标相关的行为。这是指绩效的()
A.能力观B.结果观C.行为观D.素质观
单项选择题绩效不是后果或者结果,它本身就是行为,它是在个体控制之下的,与目标相关的行为。这是指绩效的()
A.行为观B.能力观C.素质观D.结果观