A.受伤 B.受委屈 C.受害 D.受威胁
单项选择题像马云这样的老板,更愿意将公司领导者的()渗透进公司业务。
A.人生观 B.价值观 C.发展观 D.人际观
单项选择题()在今天的意义不是一套外在的理论,而是指导我们做人、做事的价值核心。
A.《大学》 B.《左传》 C.《清净经》 D.《淮南子》
单项选择题稻盛和夫的四字经营哲学是()
A.天人合一 B.敬天爱人 C.人定胜天 D.唯天事人
单项选择题被称为日本“经营四圣”的是:松下公司的松下幸之助、索尼公司的()、本田公司的本田宗一郎以及京瓷集团的稻盛和夫。
A.盛田昭夫 B.盛田和夫 C.盛田次郎 D.盛田一郎
单项选择题小野二郎被称为日本“国宝”,是这位老先生对待职业太()、自律、精准和追求极致。
A.严谨 B.谨慎 C.教条 D.苛刻
判断题据过去统计,参加领导力课程的许多企业家是发自内心自愿去学习的。
判断题针对领导力研究,全球著名管理咨询公司毕马威过去集中访问了20多个国家的3万多位领导者。
判断题执行力策略提升之三是:经历初入职场的“蘑菇期”。
判断题变通思维是指在思考问题时,当一条路走不通,不妨改变一下思路,从原有的思维框框中跳出来,进入到一个新的思维框架中去思考的创意思维方法。
判断题创新思维与大家的生活体验和知识储备没有关系。
判断题创新改变了我们的生活,创新与我们的职业发展息息相关。
判断题拨打电话时,做完自我介绍之后,应询问对方现在是否方便讲电话。
判断题在职场中,对于他人的人格、习惯、隐私等都应当尊重、理解和谅解。
判断题会议越多越好。
判断题会议是一种常见的团队合作方式。