2020年启动了全国范围内的社会心理服务体系建设试点的工作。

判断题十三五时期的指导思想是，立足新常态，着重底线思维和保障“基本民生”。

判断题随着这些都市圈的不断壮大，将来集聚的人口会越来越多，经济总量会越来越大，相互之间的体制机制也越来越完善。

判断题一个国家到了一定发展阶段了以后，基层的公共服务供给就成为一项非常重要的任务。（）

判断题县级党委要推动村级集体经济发展，对乡村振兴任务重、基地经济薄弱以及空壳村由县级领导牵头驻村研究落实发展措施。

判断题乡村振兴是一个长远战略，共分为三个阶段，时间长达三十三年。

判断题严格把好县级领导干部队伍的政治关、品行关、能力关、作风关与廉洁关，注重选配熟悉党的建设、产业经济、科技创新、三农工作、生态环保、依法治理、文化服务、人才工作等方面的干部进入县级党政领导班子。

判断题引进各类人才到乡村振兴一线大体有三条道路，一方面上级部门推动人才下乡，另一方面去外地招商引资，同时也要对本土的人才进行培训。

判断题乡村振兴仅是农业农村局管辖范围内的事务。

判断题我国脱贫攻坚的胜利与加强各级干部的培训工作有着密切的联系。

判断题乡村振兴的“硬翅膀”是乡风文明与治理有效，“软翅膀”是产业兴旺与生态宜居。

判断题枫桥经验是指小事不出村、大事不出乡、矛盾要上交。

多项选择题加强乡村振兴的主题培训主要包含哪些内容（）

A.学习有关乡村振兴的重要的讲话指示批示
B.学习各个部委发布的乡村振兴的各项重要文件
C.认识乡村振兴的意义
D.学习如何进行民族振兴
E.学习怎样加强队伍建设

多项选择题乡村人才可以分为哪几类（）

A.教师
B.医生
C.社工
D.建筑师
E.理财师

多项选择题村务监督委员会需要负责监督哪些内容（）

A.村务决策和公开
B.人才引进
C.村级财产及扶贫资产管理
D.惠农政策措施落实
E.农村精神文明建设

多项选择题在选调乡镇领导班子过程中，应当选调怎样的年轻干部与老乡镇干部（）

A.县级以上机关有发展潜力的老乡镇干部
B.选拔熟悉乡土民情，有丰富农村工作经验的年轻干部
C.选调县级以上机关有发展潜力的年轻干部
D.选拔熟悉乡土民情，有丰富农村工作经验的老乡镇干部
E.选调以人民为中心的年轻干部