A.企业的组织机构设置为资源共享提供了组织基础B.将各组织机构的优势培训资源向系统内推介，有利于企业组织系统内……

单项选择题某公司花费几年时间研发出来一个新的绩效考评方法，最后在使用前的论证会上被公司否定。对此，从确定具体的绩效考评方法的角度考虑，你认为问题出在（）。

A.领导思想太守旧，不接受新事物
B.公司可能有了其他绩效考评方法
C.该绩效考评方法可能不具有工作实用性
D.可能该考评的指标体系不够完整

单项选择题对人力资源费用实施控制的基础和前提条件是（）。

A.制定标准类型
B.制定管理标准
C.制定控制标准
D.差异的处理

单项选择题案例研究法是一种（）交流的培训方式。

A.教学双方
B.信息双向性
C.劳资双方
D.理论与实践相互

单项选择题下列选项中，不属于员工满意度调查方法的是（）。

A.观察法
B.访谈法
C.目标型调查法
D.描述型调查法

单项选择题下列关于单一指标计分标准的理解错误的是（）。

A.自然数法计分每个评定等级只能设定一个自然数
B.系数法计分可采用常数法
C.系数法获得的是相对数值
D.自然数法是一次性获得测评的绝对数值