职务系数法

多项选择题实践中培养管理人员的方法有（）。

A.系统教育
B.有计划提升
C.职务轮换
D.委以助手职务
E.临时提升

多项选择题人员配置计划包括（）。

A.工作系统分析
B.分工计划
C.人力资源计划
D.人事计划
E.招聘计划

单项选择题下列属于培养企业高层管理人员的有效方法是（）。

A.临时提升
B.有计划提升
C.职务轮换
D.委以助手职务

多项选择题信息沟通体现在组织结构上，有（）的具体要求。

A.要通过明确工作内容和性质、职权和职责关系等
B.沟通渠道要短捷、高效
C.信息必须按既定路线和层次进行有序传递
D.要在信息练习中心设置称职的管理人员
E.保持信息的联系性

单项选择题协作的前提是（）。

A.信息
B.分工
C.组织
D.制度规范

问答题组织管理中为什么要制定计划并实行控制，有什么意义？

名词解释什么是事后标准; 事后标准名词解释定义是什么?

名词解释什么是计划和控制系统; 计划和控制系统名词解释定义是什么?

多项选择题控制系统设计的主要项目有（）。

A.目标变量
B.确定目标变量的测定方法
C.确定事前标准化
D.测定结果的沟通方式
E.事后评价标准的确定

问答题决策中可采用哪些决策方法？

多项选择题按照关于人的假设对管理理论分为（）

A.机械人模式
B.动机人模式
C.决策人模式
D.执行人模式
E.自然人模式

单项选择题下列不属于程序化决策类型的是（）。

A.重复的
B.例行的决策
C.有组织制定其决策的具体程序
D.新的决策

单项选择题在决策中起决定作用的是（）。

A.决策技术
B.外部环境的影响
C.决策者
D.信息的准确及时

问答题结合案例说明组织内外平衡的对立统一的关系。

问答题结合组织平衡理论，分析欧洲迪斯尼在法国亏损的原因？