A.宏观经济形势 B.人口状况 C.劳动力市场的状况 D.政府的政策法规 E.企业规模变化
多项选择题人力资源需求的预测方法中,定量分析预测法包括()
A.趋势分析法 B.管理人员判断法 C.回归分析法 D.比率分析法 E.德尔菲法
多项选择题在市场经济条件下,经营单位战略的类型有()
A.资本领先战略 B.成本领先战略 C.差异化战略 D.集中化战略 E.分散化战略
多项选择题在市场经济条件下,公司战略的类型有()
A.发展型战略 B.扩张型战略 C.紧缩型战略 D.激进型战略 E.稳定型战略
多项选择题一般地说,企业战略分三个层次分别是()
A.公司战略 B.经营单位战略 C.差异化战略 D.职能战略 E.扩张型战略
多项选择题影响企业人力资源需求的内部因素是()
A.经营方向变化,规模不变 B.规模和经营方向都发生变化 C.企业规模的变化 D.人员流动比率 E.技术与管理的变化