A.职位扮演法B.游戏培训法C.操作示范法D.咨询式培训培训方法的种类包括（）……

单项选择题主题培训法是针对学员在工作中感到困惑或不能解决的问题，以（）作为培训的主题，通过理论和实践的验证来寻求解决问题的方法，适用于已经具有实践经验的员工的培养。

A.问题
B.实践
C.案例
D.示范

单项选择题培训计划主要包括以下几项内容，正确顺序是（）

A.时间、地点、目标、内容、评估、结业、组织管理、总结
B.时间、地点、内容、目标、评估、结业、组织管理、总结
C.时间、地点、内容、目标、结业、评估、组织管理、总结
D.时间、地点、内容、目标、组织管理、评估、结业、总结

单项选择题假设您所在的家政服务中心，新上岗一批育婴员，她们虽然经过岗前培训，但缺乏实际经验，尤其在跟婴幼儿的沟通方面比较欠缺。根据这种情况，所在家政服务中心准备举办一期“育婴员新手培训班”，请您回答下列问题。培训时间一般包括开始时间、总共需要多少时间、各项活动时间，还有（）

A.讨论时间
B.作业时间
C.结束时间
D.交流时间

单项选择题确定（）可以通过行程性评估来完成。

A、长期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理
B、短期目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理
C、大目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理
D、最终目标是否符合婴儿发展的实际水平，游戏活动是否合理

单项选择题教学的内容和方法的确立，由（）来决定。

A、婴儿在几大行为领域能力的平均点
B、婴儿在几大行为领域能力的难点
C、婴儿在几大行为领域能力的最高点
D、婴儿在某个行为领域能力的最高点