判断题人力资源开发中的“蓄电池”理论，认为人力资源具有多种潜在素质，需要多次开发。
判断题商场经济活动分析是商场人力资源管理的重要特征。
判断题人力资源与一定的社会环境相联系，是一种社会活动。
判断题将企业的实际指标与计划指标相比较属于比率分析法的运用。
判断题电子商务是一种基于信息的商业过程，企业对外通过Intranet加强了和合作伙伴之间的联系。
