A、很生气，决定下次不再邀请他（她）B、认为他（她）一定有急事，不行就下次再一起去吧C、觉得遗憾D、觉得无所谓……

单项选择题关于稳重与敢闯的关系，你认可的是（）。

A、稳重比敢闯可取
B、有风险的敢闯比四平八稳好
C、稳重与敢闯各有千秋
D、敢闯第一，稳重第二

单项选择题你被一家公司任命为人事经理，人事部的同事们都对你存有戒心。此时你会（）。

A、希望同事理解并适应你的领导风格
B、不暴露感情，以免同事发现自己的弱点
C、先观察每个同事，了解每一个成员的工作方式和风格，积极与之沟通
D、请每位同事向你介绍他（她）的工作，以便很快了解部门的情况

单项选择题最近李秘书的上司王经理正面临单位内部的调查，调查人员请他回答有关经理违反单位规章制度的一系列问题。在这种情况下，李秘书应该（）。

A、有责任配合调查委员会收集有关王经理违背职业道德的信息
B、不要参与，因为李秘书不是调查委员会的成员
C、没有责任，因为不是她的职责
D、没有义务为调查委员会提供任何信息

多项选择题从事任何工作，总离不开一定的（）约束。

A、岗位职责
B、家庭美德
C、规章制度
D、职业道德

多项选择题一些企业职工钻研技术的积极性低，其原因包括（）。

A、职工文化水平普遍比较低
B、职工工作和家务繁忙
C、职工缺少责任意识
D、企业缺少创新机制

多项选择题创新对个体的作用表现为（）。

A、事业持续、健康发展的巨大动力
B、事业竞争取胜的最佳手段
C、个人事业获得成功的关键因素
D、实现自我利益最大化的惟一源泉

单项选择题“伪欺不可长，空虚不可久，朽木不可雕，情亡不可久”。以下做法中，不属于诚信的是（）。

A、员工小张经常从计算机网络上下载免费的杀毒软件
B、某药店负责人降价销售由于其成本低而购进的劣质药品
C、经理要求员工小李一周完成的工作，结果他用了三天就顺利完成了
D、员工小李找到了一种替代的生产原料，降低了生产成本

单项选择题危机管理计划是组织为了预防危机发生或在危机发生时（）而制定的较为全面具体的关于危机事件预防、处理和控制的书面计划。

A、确认情势
B、加强危机意识
C、尽可能减少损失
D、统一操作行为

单项选择题一个调查项目的确立，应该建立在理性分析的基础上。分析的主要内容应该围绕着委托方的标的、附加条件和（）的能力、效益展开。

A、社会公众
B、委托方
C、社会组织
D、受委托方

单项选择题一个科学的新闻发布计划是新闻发布会成功的（）。

A、唯一条件
B、首要条件
C、全部条件
D、决定条件

单项选择题审核项目是否值得做，这是公关人员在调查立项的洽谈过程中对项目进行（）。

A、适宜性判断
B、可行性研究
C、合法性审议
D、价值判断

单项选择题在针对潜在的危机制定对策时，要设想到（）的可能。

A、所有
B、典型
C、最好
D、最坏

单项选择题组织内部声像资料的剪辑与合成工作应由（）指导。

A、组织领导人
B、公共关系人员
C、技术人员
D、导演

单项选择题公关咨询报告中提出的解决方案，应具有的特征不包括（）。

A、针对性
B、创造性
C、战略性
D、可操作性

单项选择题面对记者提问，新闻发言人必须（）。

A、针锋相对
B、气势逼人
C、态度坦诚
D、以牙还牙