问答题实行公务员降职制度有什么深刻的实现意义?
问答题公务员晋升领导职务的程序是什么?
问答题公务员晋升职务的方式有哪些?
问答题职务聘任有何重要作用?
问答题公务员职务任免主要有哪几种类型?
填空题公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其他职务的,应按程序予以()。
填空题领导干部任职试用期为()。
填空题竞争上岗适用于()的职务。
填空题国外晋升方式主要有()、()。
填空题我国对晋升领导职务的资格规定,提任县(处)级以上领导职务,由副职提任正职的,应当在副职岗位工作()年以上。
填空题当事人应当在正义发生之日起()天内,以书面形式想仲裁委员会申请仲裁,并按被申请人数递交副本。
填空题机关聘任公务员采取的方法有:()、()。
填空题机关聘任公务员采取的任职形式是()。
填空题实行职务聘任的范围有()、()、()。
填空题委任制的产生方式是()、()。