单项选择题职工代表大会的总结检查，一般在下次职代会开会前的（）个月左右进行。
A、1 B、2 C、3 D、6
单项选择题职工代表大会的会后检查，一般在每次职代会闭会（）个月左右，由工会组织职工代表团长和有关职工代表组成检查团，进行检查。
单项选择题（）是职工代表大会的组织原则，也是职工代表大会的基本制度。
A、实事求是 B、民主管理考评制度 C、民主集中制 D、人民代表大会制度
单项选择题（）是根据职工代表大会工作需要而设置的执行专门任务的临时性或经常性机构，可聘请少数有特殊专长的非职工代表参加。
A、主席团 B、代表团 C、专门工作小组 D、列席团
单项选择题（）成员必须是本届职工代表大会的正式代表，不实行常任制。
单项选择题以下哪项，不属于职工代表大会的组织机构（）。
A、大会主席团 B、代表团 C、根据工作需要而设立的经常性或临时性的专门小组 D、列席团
单项选择题在现实的劳资协商方案的评估中，大量采用（），这类方法主要是采用一组客观的指标来分析协议执行是否到达预期目标。
A、定量分析 B、定性分析 C、对比分析 D、层次分析
单项选择题深入分析协议执行的全过程，仔细分析执行过程的成效和不足，以及取得各种收效或失败的原因，这属于劳资协商方案的评估中常用哪种评估方法（）。
单项选择题微观层面上的企业社会责任更加强调的是（）的责任。
A、非经济领域 B、经济领域 C、社会文化领域 D、精神层面领域
单项选择题（）是针对报告在新增的内容或须加以重大关注的问题事先的说明。
A、报告目录 B、重要提示 C、报告摘要 D、具体分析
单项选择题厂务公开报告分析的范围若是某一部门或二级公司，分析的内容（）。
单项选择题厂务公开报告提供给单方行政主要负责人或研究人员时，报告可以（）。
单项选择题实行厂务公开制度的目的是给予职工（），这是职工民主参与和民主管理的前提条件。
A、劳动权 B、平等的权利 C、知情权 D、参与权
单项选择题同一对象当前时期与之前时期作比，这是公开信息指标评估的通用可比原则中的（）。
A、横向比较 B、纵向比较 C、越级比较 D、不同时期比较
单项选择题对客观实际抽象描述得越清楚、越简练、越符合实际，（）就越强。
A、科学性 B、系统性 C、可比性 D、实用性
